cbs Corporate Business Solutions GmbH brand banner

Talent Acquisition Specialist (m/w/d)

cbs Corporate Business Solutions GmbHHeidelberg, GermanyPosted 2h agoonsite
via Arbeitnow

Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.

Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will.

Um unser weiteres Wachstum nachhaltig zu sichern, suchen wir Verstärkung für unser Talent Acquisition Team. Dabei liegt Dein Fokus auf der Identifikation, Ansprache und Gewinnung von qualifizierten Talenten für unsere Beratungsorganisation. Du arbeitest eng mit unseren Fachbereichen zusammen und bist ein wichtiger Treiber für den Ausbau unserer Talent Pipelines.

Was Dich erwartet

  • Active Sourcing: Du identifizierst und kontaktierst qualifizierte Kandidatinnen und Kandidaten über berufliche Netzwerke und weitere relevante Plattformen.

  • Talent Mapping: Du analysierst Märkte, Wettbewerber und Zielfirmen und entwickelst nachhaltige Talent-Pipelines für unsere Wachstumsbereiche.

  • Stakeholder Management: Du arbeitest eng mit Führungskräften und Hiring Managern zusammen und besprichst deren Anforderungen.

  • Talent Relationship Management: Du pflegst langfristige Beziehungen zu potenziellen Kandidatinnen und Kandidaten und baust aktiv Netzwerke auf.

  • Direktansprache & Erstqualifizierung: Du führst erste Gespräche mit Talenten, bewertest deren fachliche und persönliche Passung und schaffst eine positive Candidate Experience.

  • Recruiting Innovation: Du beobachtest aktuelle Recruiting-Trends und bringst neue Ideen, Methoden und Tools in unsere Talent Acquisition ein.


Was wir uns wünschen

  • Erste Erfahrung im Active Sourcing, Talent Acquisition oder Research, idealerweise im Beratungs-, IT- oder Professional-Services-Umfeld

  • Nachweisbare Erfolge bei der Gewinnung von Fach- und Expertenprofilen

  • Freude an der proaktiven Kandidatenansprache und dem Aufbau langfristiger Netzwerke

  • Souveränes Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit

  • Interesse an Marktanalysen, Talent Mapping und modernen Recruiting-Methoden

  • Hohe Eigeninitiative, Kreativität und ein ausgeprägter Servicegedanke

  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Was dich erwartet

  • Wachstum aktiv gestalten: Du leistest einen direkten Beitrag zum Ausbau einer der führenden SAP- und Managementberatungen Europas.

  • Fokus auf Talent Acquisition: Dein Schwerpunkt liegt auf Sourcing, Talentgewinnung und Netzwerkaufbau statt auf administrativer Prozesssteuerung.

  • Partnerschaftliche Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit Fachbereichen, Hiring Managern und dem Recruiting-Team zusammen.

  • Gestaltungsspielraum: Eigene Ideen und neue Recruiting-Ansätze sind ausdrücklich erwünscht.

  • Internationales Umfeld: Spannende Projekte und Positionen in einem stark wachsenden, internationalen Beratungsunternehmen.

  • Persönliche Entwicklung: Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Unsere Benefits:

Aus- und Weiterbildung

Fachspezifische Schulungen und Weiterbildungsangebote

Betriebliche Gesundheitsförderung

Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.

Events

Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen

Prämien

Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien

Arbeitszeiten

Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation

Ausstattung

Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter

Mobiliät

Mobilitätspauschale, Bahncard, Jobrad

Zuwendungen

Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Skills

  • HR

Similar roles

  • Parkhotel an der Therme in Bad Krozingen logo

    Rezeptionsleiter (m/w/d)

    Parkhotel an der Therme in Bad Krozingen·Bad Krozingen, Germany

    Thürachstraße 3 - 5 79189 Bad Krozingen www.parkhotel-bk.de Hans - Jürgen Sellent [email protected] Tel. 0172 3000745 Anstellungsart: Vollzeit Aufgaben abwechslungsreiche Arbeit, Anleitung des Rezeptionsteams Erstellung von Angeboten für Reisegruppen Kontrolle und Organisation von Gruppenreservierungen Erstellung von Angebotspaketen für Individualreisende Rechnungserstellung und Rechnungskontrolle Email Korrespondenz (Deutsch/Englisch/Französisch) Beantwortung und Pflege von Bewertungen P…

    • Full-time
    • Blue Cardtied; settle 21–33mo
  • Black Forest Labs logo

    Senior Account Executive

    Black Forest Labs·Freiburg, Germany

    THIS ROLE CAN BE OFFICE-BASED IN FREIBURG, GERMANY OR REMOTE-FIRST, WITH A REQUIREMENT TO BE IN THE OFFICE ONE FULL WEEK PER MONTH. ABOUT BLACK FOREST LABS We’re the team behind Latent Diffusion, Stable Diffusion, and FLUX—foundational technologies that changed how the world creates images and video. We’re creating the generative models that power how people make images and video—tools…

    • On-site
    • Full-time
    • Blue Cardtied; settle 21–33mo
  • ABRIO GmbH logo

    Senior Fullstack Engineer (m/w/d) – E-Commerce

    ABRIO GmbH·Germany

    Du entwickelst seit mehreren Jahren moderne Webanwendungen und möchtest in anspruchsvollen Kundenprojekten mehr Verantwortung übernehmen, ohne dich vom operativen Coding zu entfernen? Als Senior Fullstack Engineer (m/w/d) – E-Commerce bei ABRIO entwickelst du performante und skalierbare E-Commerce-Lösungen für führende Marken aus D2C, B2C und B2B. Dabei setzt du komplexe Anforderungen eigenständig um, bringst deine Erfahrung in technische Konzepte ein und…

    • On-site
    • Full-time
    • Blue Cardtied; settle 21–33mo
  • ABRIO GmbH logo

    Senior Fullstack Developer (m/w/d) – Shopify & Digital Commerce

    ABRIO GmbH·Germany

    Du entwickelst seit mehreren Jahren moderne Webanwendungen und möchtest in anspruchsvollen Kundenprojekten mehr Verantwortung übernehmen, ohne dich vom operativen Coding zu entfernen? Als Senior Fullstack Developer (m/w/d) – Shopify & Digital Commerce bei ABRIO entwickelst du performante und skalierbare E-Commerce-Lösungen für führende Marken aus D2C, B2C und B2B. Dabei setzt du komplexe Anforderungen eigenständig um, bringst deine Erfahrung in technische…

    • On-site
    • Full-time
    • Blue Cardtied; settle 21–33mo
  • ABRIO GmbH logo

    Fullstack Developer – E-Commerce & Shopify (m/w/d)

    ABRIO GmbH·Germany

    Frankfurt am Main | Hybrid: 2–3 Tage Büro/Woche | Vollzeit | Deutsch C1/C2 erforderlich Du hast Erfahrung im Frontend Development und willst moderne E-Commerce-Lösungen entwickeln, die wirklich genutzt werden? Bei ABRIO baust und optimierst du performante Shopify-Frontends für anspruchsvolle D2C-, B2C- und B2B-Marken – mit React, TypeScript und viel Raum für eigene Ideen. Shopify-Erfahrung ist ein Plus, aber kein Muss.…

    • On-site
    • Full-time
    • Blue Cardtied; settle 21–33mo
  • Assentio logo

    Pflichtpraktikum Recruiting / Talent Acquisition (m/w/d)

    Assentio·Leipzig, Germany

    Deine Aufgaben * Du erhältst einen praktischen Einstieg in Recruiting und Personalgewinnung * Dabei lernst du den gesamten Recruiting-Prozess kennen – von der Stellenausschreibung bis zur Vorqualifizierung * Im Screening prüfst du eingehende Bewerbungen, bewertest Profile und identifizierst passende Kandidat:innen für den weiteren Prozess. * Du führst erste Telefoninterviews und Bewerbungsgespräche Dein Profil * Du studierst BWL, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder…

    • On-site
    • Internship
    • Blue Cardtied; settle 21–33mo
  • Chrono24 logo

    Senior GTM Strategy Manager (m/f/d)

    Chrono24·Berlin, Germany

    About Chrono24 is the world’s leading online marketplace for luxury watches. Driven by a passion for timepieces and technology, we connect buyers and sellers from across the globe. Our goal is to maximise trust and transparency in the watch market. About Growth Operations is the engine room of Chrono24’s commercial execution - connecting Marketing, Supply, and VIP Sales with the…

    • On-site
    • Full-time
    • Blue Cardtied; settle 21–33mo
  • Projecttogether Ggmbh logo

    (Junior) Organisationsentwickler:in für Zusammenarbeit & Lernen (d/m/w)

    Projecttogether Ggmbh·Berlin, Germany

    FÜR EIN NEUES GESELLSCHAFTLICHES ZUSAMMENWIRKEN: WERDE TEIL VON PROJECTTOGETHER Die Probleme von heute lassen sich nicht mit den Methoden von gestern lösen. Deshalb bringt ProjectTogether Menschen aus Gesellschaft, Politik und Wirtschaft ins gemeinsame Handeln. Wir nennen das Collective Action. Als pragmatische Idealist:innen denken wir das Neue und arbeiten im Jetzt. In unseren Missionen zeigen wir, wie ein anderes Miteinander zu…

    • On-site
    • Full-time
    • Blue Cardtied; settle 21–33mo