Geschäftsführende Oberärztin bzw. Geschäftsführender Oberarzt (m/w/d) Abteilung für Urologie

Die KAGes ist mit über 19.000 Mitarbeitenden der größte Arbeitgeber sowie Gesundheitsdienstleister der Steiermark. Sie steht für moderne Medizin sowie eine verantwortungsvolle und patient*innenorientierte Versorgung.

Wo Expertise auf Menschlichkeit trifft – gestalten Sie Zukunft als Geschäftsführende Oberärztin bzw. Geschäftsführender Oberarzt (m/w/d)

In der Urologie am LKH Hochsteiermark verbinden wir moderne Medizin mit hoher fachlicher Qualität, Teamgeist und Innovationsfreude. Zur Verstärkung und strategischen Weiterentwicklung unserer Abteilung suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die medizinische Exzellenz mit Führungsverantwortung verbindet und die Zukunft der urologischen Versorgung aktiv mitgestaltet.

Geschäftsführende Oberärztin bzw. Geschäftsführender Oberarzt (m/w/d)
Abteilung für Urologie

LKH Hochsteiermark - Standort Leoben

In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der fachlichen, organisatorischen und strategischen Weiterentwicklung unserer Abteilung. Sie bringen Ihre Expertise in die klinische Versorgung ebenso ein wie in die Gestaltung moderner Abläufe und Behandlungskonzepte.

Zu Ihrem Aufgabenbereich zählen insbesondere:

• Fachliche und organisatorische Mitverantwortung in der Führung der Abteilung
• Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung moderner urologischer Behandlungskonzepte
• Durchführung komplexer operativer Eingriffe, insbesondere im Bereich der endourologischen und robotisch-assistierten Chirurgie
• Ausbildung, Förderung und fachliche Begleitung von Assistenzärzt*innen
• Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachbereichen sowie standortübergreifende Kooperation
• Strategische Mitwirkung an der Weiterentwicklung der urologischen Versorgung im LKH Hochsteiermark

Bei uns erwartet Sie ein vielseitiges und anspruchsvolles Tätigkeitsfeld innerhalb des gesamten Spektrums der modernen Urologie – von konservativen Therapien bis hin zu hochspezialisierten operativen Verfahren.

Besondere Schwerpunkte unserer Abteilung sind:

• Uroonkologie
• Rekonstruktive Urologie
• Kinderurologie
• Endourologie und Steintherapie

Darüber hinaus profitieren Sie von einer modernen technischen Ausstattung und einem standortübergreifenden Versorgungskonzept:

• tägliche Verfügbarkeit robotischer Chirurgie mit dem da Vinci-System X
• tagesklinische Eingriffe, insbesondere in der Steintherapie, am Partnerstandort Bruck
• zusätzliche endourologische Kapazitäten am Standort Rottenmann

Was unsere Arbeitswelt besonders auszeichnet, ist ein Umfeld, das von gegenseitiger Unterstützung, fachlichem Austausch und echter Kollegialität geprägt ist. Die Ausbildung junger Kolleg*innen, persönliche Weiterentwicklung und das gemeinsame Vorantreiben innovativer Medizin sind für uns selbstverständlicher Teil des Arbeitsalltags.

Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Fachärzt*in für Urologie und bringen umfassende klinische Erfahrung in Ihrem Fachbereich mit.
Zusätzlich bringen Sie idealerweise mit:

• Hohe operative Kompetenz, insbesondere im Bereich der Steintherapie
• Idealerweise Erfahrung in der robotisch-assistierten Chirurgie
• Führungskompetenz sowie Interesse an organisatorischer und strategischer Mitgestaltung
• Engagement in Ausbildung, Lehre und fachlicher Entwicklung von Mitarbeiter*innen
• Teamorientierung, Kommunikationsstärke und ein hohes Maß an Empathie

Wenn Sie eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit medizinischer Exzellenz und menschlicher Stärke verbinden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Werden Sie Teil eines Teams, das Medizin nicht nur praktiziert, sondern aktiv weiterentwickelt.

Wir sind uns als Gesundheitsunternehmen unserer Vorbildwirkung und unserer Verantwortung sehr bewusst. Bei Antritt Ihrer Tätigkeit sind folgende Immunitäten Voraussetzung:

• Masern, Mumps, Röteln
• Varicellen (Schafblattern)
• Hepatitis B

• Zusätzliche Urlaubstage
• Gehaltssprünge
• Bezahlte Mittagspause
• Gesundheitsförderung
• Fort- und Weiterbildung
• Betriebliches Wiedereingliederungsmanagement
• Purpose
• Dienstwohnungen
• Jobsicherheit
• Kollegialität
• Weitere Infos zu unseren Benefits

Gehaltsschema
SI/N4 (mind. € 8.472,80 monatlich bzw. € 118.619,20 Jahresbrutto auf Basis Vollzeit)
Zzgl. Funktionszulage in Höhe € 1.167,00 14x jährlich und etwaige weitere Zulagen für Sonn- und Feiertage, sowie Nacht-, Journal- und Einspringerdienste.
Erfahrung im Beruf wird ggf. durch die Anrechnung von Vordienstzeiten und einer damit verbundenen höheren Einstufung im Schema berücksichtigt.
KAGes Gehaltsansätze

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